AGOBIO LABORAL

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Además de los cambios en el sistema de remuneraciones, los docentes tendrán la posibilidad de comenzar a solucionar otro de sus problemas: el agobio laboral. Para ello, los dirigentes del Colegio de Profesores habían demandado una relación de un 60% de horas en aula y el 40% para realizar tareas no lectivas, es decir, preparar sus clases y corregir pruebas. Finalmente, la ley establece una relación 70 a 30% a partir de 2017, para llegar a un 65%-35%, en 2018.