Chile no perdió. Lo del sábado estuvo muy lejos de ser una derrota, y aunque emocionalmente el resultado tenga a millones de chilenos, fanáticos y no fanáticos del fútbol, inmersos en una profunda depresión post mundial, lo que resta analizar no es lo que no obtuvimos, sino lo que ganamos con creces. ¡Nuestra imagen país!
acuerdo. El protocolo entre la multisindical y el Ejecutivo indica que este ingreso aumenta desde $ 210 mil a $ 225 mil en julio de este año, y el resto en 2016.
El Gobierno y la mesa de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) acordaron que el sueldo mínimo alcance $ 250 mil el 1 de enero de 2016, mientras que este año tendrá un incremento de 7,1% respecto del monto del año pasado.
Según explicó el ministro de Hacienda, Alberto Arenas, el protocolo de acuerdo implica que el sueldo mínimo llegará a $ 225 mil a partir del 1 de julio de este año, a $ 241 mil desde el 1 de julio de 2015 y alcanzar los $ 250 mil el 1 de enero de 2016.
'Nos hemos colocado un objetivo que cuando nos volvamos a sentar por allá en julio de 2016 y conversemos sobre ingreso mínimo, lo hagamos con un objetivo que los trabajadores que sean suscriptores de salario mínimo le permita, en un marco de una política salarial, superar la situación de pobreza', dijo Arenas.
Del compromiso asumido entre el Gobierno y los representantes de la CUT se desprende una serie de acuerdos que van a acompañar la mejoría en el ingreso mínimo.
Entre ellos se cuentan la constitución de una comisión asesora que va a evaluar el mercado del trabajo en un plazo de 18 meses; el envío de reformas laborales sobre el fortalecimiento de los sindicatos y la negociación colectiva y un plan nacional de fiscalización del pago de este sueldo a través de la Dirección del Trabajo. Según el ministro Arenas, el Gobierno ingresará al Parlamento un proyecto de ley a favor de reformas laborales en octubre de este año.
La ministra del Trabajo, Javiera Blanco, afirmó que la agenda laboral propuesta en el acuerdo 'es la gran deuda que tenemos como país'.
Rafael Cumsille, presidente de la Confederación Nacional de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa (Conapyme), se mostró de acuerdo con el acuerdo logrado entre las partes. 'Nos parece que 4 225 mil es un rango respetable y factible. Eso sí, echamos de menos que el Gobierno nos consulte, porque somos nosotros los que con mayor prevalencia contratamos por el sueldo mínimo', afirmó el dirigente.
Aunque valoró el esfuerzo del Gobierno para llegar a un monto de $ 250 mil en 18 meses, la presidenta de Central Unitaria de Trabajadores, (CUT), Bárbara Figueroa, admitió que 'no hay plena satisfacción' en el mundo sindical.
'La comisión que ha estado negociando acá evidentemente que no se puede sentir plenamente satisfecha, pero sí puede decir con tranquilidad que hemos tenido un avance significativo para los trabajadores', dijo luego de firmar el protocolo de acuerdo con las autoridades de Gobierno.
Figueroa aseguró que 'valoramos el esfuerzo que hizo el Gobierno, pero también demostramos que el movimiento sindical es un actor que también puede y debe construir políticas públicas'.
Para Figueroa, 'si en 18 meses podemos avanzar en un reajuste de $ 40 mil, nada indica que no podamos en el breve plazo llegar a superar la línea de la pobreza, que todos saben está sobre los $ 300 mil'.