Precisiones CEB Puerto Montt
Junto con saludarlo y en virtud de la cobertura periodística otorgada a la renuncia voluntaria del ahora ex entrenador de la rama femenina Sr. Fernando Nuñez y por los dichos ofensivos vertidos por él en la entrevista a nuestra organización y directivos, el Directorio de CEB Puerto Montt se permite precisar algunos puntos ahí señalados que consideramos enlodan gratuitamente nuestro trabajo y la seriedad con que desarrollamos nuestra labor directiva.
CEB Puerto Montt trabaja dentro de su directorio con un equipo de trabajo conformado por cuatro personas en la rama femenina y siete personas en la rama masculina, encargados de la Presidencia, Tesorería, Secretaría, Escuelas Formativas, Series Menores, Series Adultas, Mantención e implementación y apoyo por series; ninguno de ellos remunerado, muy por el contrario asumiendo tiempo y recursos personales.
Nuestros jugadores de ambas ramas se encuentran federados o en proceso con la Federación de Básquetbol de Chile, lo que demuestra la transparencia y confianza depositada por apoderados, jugadores y socios en pertenecer a CEB Puerto Montt.
Conformamos la Asociación Local porque cumplimos con los requisitos técnicos y jurídicos, además del interés de aportar al desarrollo del básquetbol, donde en los últimos cuatro años le hemos otorgado tres títulos nacionales a nuestra ciudad en conjunto con la Asociación Local.
Estamos lejos de ser o actuar como "una mafia", como señala ofensivamente el Sr. Nuñez; muy por el contrario, podemos señalar que nuestro norte es respetar las jerarquías, seguir los conductos regulares, buscar el bien común, trabajar con planificación, generar presupuestos de manera anual compartiendo financiamientos publico privados y cuotas de apoderados por ramas y series, elaborar planes de trabajo anuales serios y no improvisados, realizar evaluaciones y reportes de acuerdo a los requerimientos pertinentes. Entre otras acciones, realizamos una asamblea abierta anual de socios, una cuenta pública anual al Consejo de Deportes Municipal y reuniones de trabajo semanal con el equipo de dirigentes y cuerpo técnico, por lo que quienes no entiendan ni se adapten a esta forma moderna y responsable de trabajo entendemos que den un paso al costado.
Trabajamos para y por nuestros jugadores (as). La rama femenina participará este año en la Liga Nacional de Basquetbol Femenina de Chile, continuando con lo que iniciamos el año 2014 al obtener el tercer lugar en la serie adulta y la rama varones participará en la Liga Saesa, ambas ligas reconocidas por FebaCh. Y como nuestro norte incluye siempre las series menores, podemos señalar que la próxima semana llega a Chile, para incorporarse a CEB Puerto Montt, un técnico español que se encargará de elaborar y desarrollar un plan de trabajo formativo de nivel internacional a dos años para todas las series menores, el cual esperamos también sea un aporte al trabajo de la Asociación de Basquetbol Local.
Por último, podemos señalar que este directorio y quienes participan en la toma de decisiones y definen los lineamientos del club, jamás han faltado el respeto a algún jugador (a) como señala el Sr. Nuñez. Muy por el contrario, somos respetuosos de ellos, de nuestro Reglamento Interno y los estatutos vigentes lo que nos ha sido reconocido a nivel local por la Ilustre Municipalidad de Puerto Montt como Mejor Organización Deportiva el año 2012 y nuestro presidente como Mejor Dirigente Deportivo del Año el 2013, por lo que la seriedad y responsabilidad proyectan y garantizan el trabajo realizado a la fecha y mantiene inalterable el rumbo trazado.
DIRECTORIO CEB PUERTO MONTT.
Vuelta a clases
La vuelta a clases representa para muchas familias con hijos el retorno a la rutina "normal" del año y, como todo proceso vital, implica un cierto grado de estrés que requiere readaptaciones en todo el grupo familiar. Es importante reconocer que nuestro organismo necesita retomar paulatinamente el ritmo antes de obtener un rendimiento óptimo, por lo que no basta con acostarse temprano el día o fin de semana anterior; los ritmos de sueño-vigilia, alimentación, esfuerzo físico y cognitivo deben prepararse con una o dos semanas de anticipación. Esto implica volver a los horarios para acostarse y levantarse lenta, pero sistemáticamente, y limitar el uso de video juegos y televisión, acercándolos a los horarios en que se permitirán en la etapa escolar.
Dado que todos los niños tienen procesos distintos, habrá algunos que rechacen este retorno, cuestión que no debe alarmar. Es conveniente alentar a los niños a expresar sus emociones, y si es necesario, vincularse con el equipo de orientación de la escuela para apoyarlos, ayudándolos siempre a centrarse en los aspectos positivos de volver al colegio, como reencontrarse con los amigos, compartir experiencias, sentirse más grandes y aprender cosas nuevas.
LUCÍA VALENZUELA CARRAZOLA. Jefa de Psicología, UST P. Montt.
